Une enquête de Prism’Emploi portant sur l’intérim des cadres en 2016 montre qu’ils sont de plus en plus nombreux à passer par ce type d’emploi. Cette année, ce sont 45 000 cadres qui sont passés par l’intérim, ce qui représente l’équivalent de 11 000 emplois temps plein. Si un tiers des missions durent moins d’une semaine, la moyenne reste tout de même de trois à quatre mois. 18% des missions vont au delà d’un mois.
Les cadres et les professions intermédiaires sont de plus en plus recherchés par les entreprises : la croissance pour ce type de profils a été de 8% cette année. Pour les ouvriers qualifiés, la progression a été encore plus importante (+11,6%), ce qui contribue à transformer en profondeur le secteur de l’intérim.
Les idées préconçues sur l’intérim volent d’autant plus en éclat quand on connait les conclusions de l’enquête de Qapa.fr. La plateforme de recherche d’emplois a établi que près d’une personne sur deux passée par le site a un niveau d’expérience de 5 ans et plus ; 67% gagnent plus de 1 500 euros par mois (18% plus de 2 000 euros), tandis que deux intérimaires sur dix ont un niveau bac +2.
Les cadres et les professions intermédiaires sont de plus en plus recherchés par les entreprises : la croissance pour ce type de profils a été de 8% cette année. Pour les ouvriers qualifiés, la progression a été encore plus importante (+11,6%), ce qui contribue à transformer en profondeur le secteur de l’intérim.
Les idées préconçues sur l’intérim volent d’autant plus en éclat quand on connait les conclusions de l’enquête de Qapa.fr. La plateforme de recherche d’emplois a établi que près d’une personne sur deux passée par le site a un niveau d’expérience de 5 ans et plus ; 67% gagnent plus de 1 500 euros par mois (18% plus de 2 000 euros), tandis que deux intérimaires sur dix ont un niveau bac +2.
